關于我們

企業文(wén)化

一、企業精(jīng)神：至誠、至專、共創、共赢

　　至誠：誠信做人，誠心交友

　　至專：專一水準，專一服務(wù)

　　共創：同創精(jīng)品，共創品牌

　　共赢：多(duō)邊合作(zuò)，共同發展

二、 企業宗旨：提供滿意服務(wù)，創造社會價值

三、 企業質(zhì)量方針：

　　“不斷創新(xīn)、追求品質(zhì)。用(yòng)我們的承諾和行動，保證工(gōng)程質(zhì)量達到國(guó)家标準和滿足顧客需求，以優質(zhì)的服務(wù)赢得用(yòng)戶的信任和惠顧”

四、企業管理(lǐ)理(lǐ)念：三出一提升

　　出成果、出品牌、出人才，提升盈利能(néng)力

五、思想建設理(lǐ)念：四個批判、四個樹立

　　(一)堅決批判不同程度存在的不作(zuò)為(wèi)、不進取的行為(wèi)，樹立一種拼搏、主動出擊的精(jīng)神;

　　(二)堅決批判不同程度存在的不敬業的工(gōng)作(zuò)作(zuò)風，樹立用(yòng)心工(gōng)作(zuò)、帶着責任、帶着使命工(gōng)作(zuò)的作(zuò)風;

　　(三)堅決批判害怕困難、回避矛盾的悲觀主義，樹立在發展中(zhōng)解決曆史問題的思想;

　　(四)堅決批判滿足現在、不思進取的工(gōng)作(zuò)和生活模式，樹立勇于挑戰，激情工(gōng)作(zuò)的作(zuò)風。

六、作(zuò)風建設理(lǐ)念：每天再努力一點點

七、團隊建設理(lǐ)念：彰顯解放思想、拼搏創新(xīn)的激情，倡導挑戰對手，獎優罰劣的正氣，踐行忠誠企業、敢于擔當的責任，構建互幫互學(xué)，共同成長(cháng)的團隊

八、安(ān)全建設理(lǐ)念：月月為(wèi)安(ān)全月，日日為(wèi)安(ān)全日

九、公(gōng)司宣傳語：新(xīn)一建築，創造新(xīn)高度

管理(lǐ)優勢：公(gōng)司将堅持“以人為(wèi)本、環保安(ān)康、優質(zhì)服務(wù);誠信守法、科(kē)學(xué)發展、共創共赢”的管理(lǐ)方針，建立和實施以過程為(wèi)基礎的質(zhì)量(GB/T19001-2000)一體(tǐ)化管理(lǐ)體(tǐ)系。以PDCA循環的形式持續改進管理(lǐ)體(tǐ)系，最終确保管理(lǐ)體(tǐ)系輸出的結果讓顧客，相關方及員工(gōng)滿意。

人才優勢：公(gōng)司共有(yǒu)注冊人員17人，其中(zhōng)注冊一級建造師3人，注冊二級建造師14人。共有(yǒu)高級職稱人員3人，中(zhōng)級職稱8人。

黨群工(gōng)作(zuò)：1、文(wén)化建設      2、“兩學(xué)一做”教育活動

企業使命：

使命：持續優質(zhì)服務(wù)，造福大衆。(客戶價值：優質(zhì)服務(wù))

願景：推進結構轉型，實施企業流程再造建設以工(gōng)程總承包為(wèi)核心能(néng)力，經營布局合理(lǐ)，資本技(jì )術管理(lǐ)人才密集的現代企業實體(tǐ)。

核心價值觀：創新(xīn) 誠信 尊重 科(kē)學(xué)發展。

經營：以項目管理(lǐ)為(wèi)主要，項目管理(lǐ)以效益為(wèi)中(zhōng)心;

經營模式：采取“24字”經營模式：總部控制服務(wù)，項目授權管理(lǐ)，施工(gōng)保障，社會協力合作(zuò)

中(zhōng)層幹部的能(néng)力：

透悟能(néng)力——計劃能(néng)力 指揮能(néng)力 控制能(néng)力

授權能(néng)力——協調能(néng)力 創新(xīn)能(néng)力 判斷能(néng)力

員工(gōng)：

享受工(gōng)作(zuò)，實現個人價值

工(gōng)作(zuò)态度：正心，正念，正力。